Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 1181/2026 del 25/02/2026
PROPOSTA DI ASSUNZIONE
- 12/03/2026
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 1164/2026 del 24/02/2026
PROPOSTA DI ASSUNZIONE
- 12/03/2026
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 1159/2026 del 24/02/2026
PROPOSTA DI ASSUNZIONE
- 12/03/2026
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 1147/2026 del 24/02/2026
PROPOSTA DI ASSUNZIONE
- 12/03/2026
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 1142/2026 del 24/02/2026
PROPOSTA DI ASSUNZIONE
- 12/03/2026
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 1123/2026 del 23/02/2026
PROPOSTA DI ASSUNZIONE
- 12/03/2026
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 1118/2026 del 23/02/2026
PROPOSTA DI ASSUNZIONE
- 12/03/2026
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 1113/2026 del 23/02/2026
PROPOSTA ASSUNZIONE
- 12/03/2026
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 1040/2026 del 20/02/2026
PROPOSTA DI ASSUNZIONE
- 12/03/2026
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)